Vidraceiro
Corta, instala e repara vidros em diversas estruturas e objetos.
O Índice de IAtização de vidraceiro é 16 em 100: 4 de 25 atividades do recorte foram classificadas como trabalho que a IA pode executar sozinha ou junto com uma pessoa. Não representa percentual do tempo, adoção no Brasil nem chance de demissão.
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Índice de IAtização: parcela das atividades do recorte em que a IA pode atuar sozinha ou junto com uma pessoa. Classificação estimada por atividade sobre o recorte da CBO. Detalhe na metodologia. O uso observado aparece separadamente porque mostra onde a IA já entrou na prática.
Ver metodologia →Mapa da IAtização
Mapeamento das principais atividades
Como ler este mapa
O mapa reúne as atividades publicadas na CBO pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Abra uma atividade para ver por que ela entrou em cada grupo. Marque “eu executo” nas que fazem parte do seu dia a dia; a leitura do perfil recalcula a partir dessa seleção.
- Automação: delegue e audite (sistemas executam; você confere).
- Iatização: IA na rotina, você no comando e na decisão.
- Humana: o núcleo do trabalho permanece com a pessoa.
- Traçado sob o grau: linha tracejada sob o bloco inteiro (ex.: 69/100) em todo número analisado.
- Traçado laranja: uso comprovado na sessão ( AEI ) na própria atividade CBO ou na task O*NET ligada. Não reclassifica o grupo da linha; só marca o grau.
Marque abaixo as atividades que você executa no dia a dia e a leitura recalcula para o seu perfil.
Você faz 0 das 25 atividades · exposição do seu perfil: –
Iatização a IA assume a rotina; você revisa, decide e responde (4)
Monitorar o tempo de permanência do vidro no forno de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Programar lasers para corte de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Marcar medidas para corte de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Fixar cantoneiras de proteção de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Ainda depende de pessoa juízo, vínculo ou responsabilidade no centro (21)
Montar mesas de corte de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Riscar moldes de desenhos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Secar peças de vidro de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Lixar as peças de vidro de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Lapidar peças de vidro de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Selecionar lixas e rebolos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Lubrificar diamantes (carretilha) de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Bisotar vidros de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Furar vidros de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Armazenar vidros temperados nos cavaletes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Limpar peças de vidro de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Debastar vidros de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Polir vidros de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Posicionar chapas de vidro para corte a laser de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Limpar vidros de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Trocar brocas da furadeira de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Trocar discos da lixadeira de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Posicionar vidros em mesas de corte de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Acomodar vidros em forno de têmpera de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Forrar mesas de corte com carpete de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Jatear vidros com areia de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Especializações CBO
Recortes oficiais.
Compare o recorte principal e especializações com mercado formal próprio.
Vidraçaria em edificações.
Atividade própria: Dimensionar espaços para instalações (+13)
Vitrais artísticos e ornamentais. Especialidade artesanal.
Atividade própria: Confeccionar moldes para vitrais (chablão) (+11)
Dados oficiais do Brasil
Salário e demanda no mercado formal.
É o valor do meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Não é o salário de quem começa.
Isso é o vai e vem de vagas, não o total de empregos. Ranking de demanda →
Limitações: RAIS e CAGED cobrem o mercado formal com carteira assinada. Autônomos, sócios e informalidade não entram nestes números.
Projeção 10 anos
Para onde a carreira pode ir.
Três cenários de horizonte longo para comparar caminhos possíveis.
CENÁRIO BASE
Demanda estável com adaptação gradual a ferramentas digitais.
Cenários editoriais construídos sobre o ponto de partida formal (R$ 1.854, RAIS 2023). Índice de IAtização por atividades: 16.
Competências
O que faz um bom profissional, além das tarefas.
- 01Montar mesas de corte
- 02Forrar mesas de corte com carpete
- 03Lubrificar diamantes (carretilha)
- 04Programar lasers para corte
- 05Trocar discos da lixadeira
- 01Comunicação clara
- 02Trabalho em equipe
- 03Organização e prazo
- 01Ferramentas digitais de produtividade
- 02Sistemas setoriais da área
Ambiente típico de vidraceiro, conforme vínculo e setor.
CORRESPONDÊNCIAS DERIVADAS
Ocupações relacionadas no O*NET
Compare o escopo desta ocupação brasileira com referências de trabalho dos Estados Unidos.
Cortador de vidros · Montador de vidros · Vidraceiro (painéis de vidro) · Auxiliar de vidraceiro · Auxiliar de cortador de vidros · Auxiliar de colocador de vidros · Assentador de vidros · Vidraceiro colocador de vidros
instalador de vidro · cortador de vidro
Fontes e metodologia
Quatro camadas para confiar nos dados.
Dados do governo (CBO, RAIS e CAGED) dão a identidade da profissão, o salário e o movimento de vagas.
Somamos as atividades de trabalho nas faixas de automação e de ampliação por IA, dividimos pelo núcleo de trabalho (n atividades) e multiplicamos por 100. Cada atividade do núcleo pesa igual; competências pessoais e comunicação transversal ficam fora desse denominador.
AIOE, O*NET e WRTMJ apoiam a leitura quando a ponte com a CBO é publicável, mas não entram na conta do índice por atividades.
Cada número passa por checagem; quando é frágil, aparece como “dado insuficiente”.
Como ligamos a profissão brasileira aos estudos de fora ver detalhe
Correspondências por classificação
Equivalências e referências encontradas em cada classificação.
4 derivadas
- ISCO-08Correspondência derivada
Correspondência derivada via from esco weak occupation, 1 salto (isco-08). Não é equivalência oficial CBO↔ISCO-08.
- ESCOCorrespondência derivada
Correspondência derivada via cbo to esco via isco08 group, 2 saltos (esco-v1.1.1). Não é equivalência oficial CBO↔ESCO.
- O*NETCorrespondência derivada
Correspondência derivada via subgrupo inherit, 2 saltos (onet-29.0). Não é equivalência oficial CBO↔O*NET.
- SOC/BLSCorrespondência derivada
Correspondência derivada via subgrupo inherit, 2 saltos (soc-2018-public). Não é equivalência oficial CBO↔SOC/BLS.
Códigos correspondentes no exterior
Nesta matriz, a CBO 716305 está associada aos códigos abaixo. Mais de um código significa que as fontes sustentam múltiplos candidatos, não uma equivalência única.
- ISCO-08
7125- ESCO
211716b7-2857-40c8-a078-da983c78c70a- O*NET-SOC
47-2141.00- SOC/BLS
47-2141.00
Códigos derivados indicam uma rota reconstruível entre classificações; não são equivalências oficiais diretas da CBO.
O que estes dados não são: RAIS e CAGED só enxergam o emprego com carteira; os estudos de fora refletem outros países; “exposição” não é demissão. Catálogo de fontes →