Supervisor de lavanderia
O dia a dia de supervisor de lavanderia inclui, entre outras tarefas: registrar ocorrências.
O Índice de IAtização de supervisor de lavanderia é 22 em 100: 12 de 54 atividades do recorte foram classificadas como trabalho que a IA pode executar sozinha ou junto com uma pessoa. Não representa percentual do tempo, adoção no Brasil nem chance de demissão.
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Índice de IAtização: parcela das atividades do recorte em que a IA pode atuar sozinha ou junto com uma pessoa. Classificação estimada por atividade sobre o recorte da CBO. Detalhe na metodologia. O uso observado aparece separadamente porque mostra onde a IA já entrou na prática.
Ver metodologia →Mapa da IAtização
Mapeamento das principais atividades
Como ler este mapa
O mapa reúne as atividades publicadas na CBO pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Abra uma atividade para ver por que ela entrou em cada grupo. Marque “eu executo” nas que fazem parte do seu dia a dia; a leitura do perfil recalcula a partir dessa seleção.
- Automação: delegue e audite (sistemas executam; você confere).
- Iatização: IA na rotina, você no comando e na decisão.
- Humana: o núcleo do trabalho permanece com a pessoa.
- Traçado sob o grau: linha tracejada sob o bloco inteiro (ex.: 69/100) em todo número analisado.
- Traçado laranja: uso comprovado na sessão ( AEI ) na própria atividade CBO ou na task O*NET ligada. Não reclassifica o grupo da linha; só marca o grau.
Marque abaixo as atividades que você executa no dia a dia e a leitura recalcula para o seu perfil.
Você faz 0 das 53 atividades · exposição do seu perfil: –
Automação delegue e audite (2)
Registrar ocorrências de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Conferir preenchimento dos formulários e controles de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Iatização a IA assume a rotina; você revisa, decide e responde (10)
Recolher documentação de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Analisar relatórios de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Solicitar reposição de peças e roupas danificadas de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Averiguar seqüência de uso dos produtos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Programar férias dos funcionários de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Averiguar utilização de produtos quanto à dosagem de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Preparar pauta de reunião de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Comunicar alterações na programação do serviço ao cliente de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Informar funcionários sobre acontecimentos da empresa de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Estabelecer fluxo da produção de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Ainda depende de pessoa juízo, vínculo ou responsabilidade no centro (41)
Planejar escala e folga de funcionários de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Reforçar normas da empresa de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Solicitar reparo de máquinas e equipamentos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Anotar reclamações, solicitações e sugestões dos clientes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Pesquisar, junto ao cliente, origem de manchas e rasgos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Verificar especificações dos produtos (validade, aplicação) de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Atentar para ocorrências do plantão anterior de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Determinar atendimento de prioridades e pendências de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Garantir padronização do serviço de lavanderia de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Averiguar processo de lavagem de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Acompanhar ritmo da produção de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Acompanhar serviço de manutenção de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Encaminhar funcionário para exame médico de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Discriminar peças danificadas de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Apresentar processo de trabalho aos clientes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Verificar condições de armazenamento das roupas de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Providenciar reposição de materiais e produtos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Seguir procedimento padrão, em caso de acidentes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Avaliar desempenho de novos produtos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Controlar quantidade de roupas na entrada e saída da lavanderia de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Conferir faltas de funcionários de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Examinar desinfecção nos veículos de transporte de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Dispensar funcionário de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Aplicar teste prático de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Distribuir equipe conforme serviço de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Selecionar candidato e funcionário de 100
Selecionar candidato e funcionário: padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Encaminhar funcionário para atendimento médico de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Avaliar candidatos e funcionários de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Fiscalizar qualidade do serviço de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Conferir funcionamento de máquinas e equipamentos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Verificar limpeza dos setores de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Contatar clientes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Entrevistar candidato de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Negociar restituição de peças, roupas danificadas e extraviadas de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Tomar vacinas de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Visitar clientes de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Coordenar teste de lavagem em novos tecidos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Ouvir funcionários de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Vistoriar apresentação de funcionários (uniforme, epi) de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Orientar funcionários de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Treinar funcionário de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Dados oficiais do Brasil
Salário e demanda no mercado formal.
É o valor do meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Não é o salário de quem começa.
Isso é o vai e vem de vagas, não o total de empregos. Ranking de demanda →
Limitações: RAIS e CAGED cobrem o mercado formal com carteira assinada. Autônomos, sócios e informalidade não entram nestes números.
Projeção 10 anos
Para onde a carreira pode ir.
Três cenários de horizonte longo para comparar caminhos possíveis.
CENÁRIO BASE
Demanda estável com adaptação gradual a ferramentas digitais.
Cenários editoriais construídos sobre o ponto de partida formal (R$ 2.657, RAIS 2023). Índice de IAtização por atividades: 22.
Competências
O que faz um bom profissional, além das tarefas.
- 01Vistoriar apresentação de funcionários (uniforme, epi)
- 02Estabelecer fluxo da produção
- 03Averiguar processo de lavagem
- 04Averiguar utilização de produtos quanto à dosagem
- 05Averiguar seqüência de uso dos produtos
- 01Comunicação clara
- 02Trabalho em equipe
- 03Organização e prazo
- 01Ferramentas digitais de produtividade
- 02Sistemas setoriais da área
Ambiente típico de supervisor de lavanderia, conforme vínculo e setor.
CORRESPONDÊNCIAS DERIVADAS
Ocupações relacionadas no O*NET
Compare o escopo desta ocupação brasileira com referências de trabalho dos Estados Unidos.
Encarregado de lavanderia · Chefe de lavagem de equipamentos de proteção individual (epi) · Chefe de lavanderia · Supervisor operacional de lavanderia · Encarregado operacional de lavanderia
Fontes e metodologia
Quatro camadas para confiar nos dados.
Dados do governo (CBO, RAIS e CAGED) dão a identidade da profissão, o salário e o movimento de vagas.
Somamos as atividades de trabalho nas faixas de automação e de ampliação por IA, dividimos pelo núcleo de trabalho (n atividades) e multiplicamos por 100. Cada atividade do núcleo pesa igual; competências pessoais e comunicação transversal ficam fora desse denominador.
AIOE, O*NET e WRTMJ apoiam a leitura quando a ponte com a CBO é publicável, mas não entram na conta do índice por atividades.
Cada número passa por checagem; quando é frágil, aparece como “dado insuficiente”.
Como ligamos a profissão brasileira aos estudos de fora ver detalhe
Correspondências por classificação
Equivalências e referências encontradas em cada classificação.
2 derivadas
- O*NETCorrespondência derivada
Correspondência derivada via subgrupo principal inherit, 2 saltos (onet-29.0). Não é equivalência oficial CBO↔O*NET.
- SOC/BLSCorrespondência derivada
Correspondência derivada via subgrupo principal inherit, 2 saltos (soc-2018-public). Não é equivalência oficial CBO↔SOC/BLS.
Códigos correspondentes no exterior
Nesta matriz, a CBO 510205 está associada aos códigos abaixo. Mais de um código significa que as fontes sustentam múltiplos candidatos, não uma equivalência única.
- O*NET-SOC
33-2011.00- SOC/BLS
33-2011.00
Códigos derivados indicam uma rota reconstruível entre classificações; não são equivalências oficiais diretas da CBO.
O que estes dados não são: RAIS e CAGED só enxergam o emprego com carteira; os estudos de fora refletem outros países; “exposição” não é demissão. Catálogo de fontes →