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Motorista

Motorista de carro de passeio: Exercer atividades típicas de Motorista de carro de passeio.

O Índice de IAtização de motorista é 15 em 100: 9 de 60 atividades do recorte foram classificadas como trabalho que a IA pode executar sozinha ou junto com uma pessoa. Não representa percentual do tempo, adoção no Brasil nem chance de demissão.

Índice de iatização
i
15 / 100 Faixa 0-24
Como as tarefas se dividem
IA (6,7%) IA + Humano (8,3%) Humano (85%)
CBO · 782305 Fontes · dados do governo e estudos internacionais

Mapa da IAtização

Mapeamento das principais atividades

Como ler este mapa

O mapa reúne as atividades publicadas na CBO pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Abra uma atividade para ver por que ela entrou em cada grupo. Marque “eu executo” nas que fazem parte do seu dia a dia; a leitura do perfil recalcula a partir dessa seleção.

  • Automação: delegue e audite (sistemas executam; você confere).
  • Iatização: IA na rotina, você no comando e na decisão.
  • Humana: o núcleo do trabalho permanece com a pessoa.
  • Traçado sob o grau: linha tracejada sob o bloco inteiro (ex.: 69/100) em todo número analisado.
  • Traçado laranja: uso comprovado na sessão ( AEI ) na própria atividade CBO ou na task O*NET ligada. Não reclassifica o grupo da linha; só marca o grau.
4 alta exposição técnica 5 em iatização, com humano no comando 51 com a pessoa no essencial

Marque abaixo as atividades que você executa no dia a dia e a leitura recalcula para o seu perfil.

Automação delegue e audite (4)
Calcular distância do local de destino de 100
Por que dá para delegar (e auditar)

Distância ao destino é cálculo digital/mapa com procedimento claro e rechecagem fácil.

Calcular tempo de chegada ao destino de 100
Por que dá para delegar (e auditar)

ETA por app ou mapa é digital; trânsito exige ajuste, mas o erro se reavalia rápido.

Utilizar software de navegação de 100
Por que dá para delegar (e auditar)

Navegação por software é digital e rechecável; rota sugerida ainda pede escolha contextual.

Acompanhar prazos ou quilometragem para revisões periódicas de 100
Por que dá para delegar (e auditar)

Controle de km e prazo é registro e calendário; regra clara, pouca destreza corporal.

Iatização a IA assume a rotina; você revisa, decide e responde (5)
Definir itinerários de 100
Por que entra em iatização

Escolha de rota usa mapas e trânsito; há padrões, mas exceções e trade-offs frequentes.

Efetuar prestação de contas de 100
Por que entra em iatização

Prestação de contas consolida valores e registros; divergências pedem conferência posterior.

Emitir comprovantes de prestação de serviços ou entrega de mercadorias (recibos, boletos) de 100
Por que entra em iatização

Emitir recibo ou boleto segue formulário digital ou papel com campos e rotina explícitos.

Providenciar licenciamento do veículo de 100
Por que entra em iatização

Licenciamento é trâmite documental com prazos; atraso tem custo legal detectado depois.

Informar valor a receber de 100
Por que entra em iatização

Informar o valor a receber usa tarifa ou app e fala com o cliente; erro se corrige na hora.

Ainda depende de pessoa juízo, vínculo ou responsabilidade no centro (51)
Selecionar o veículo de acordo com capacidade licenciada de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Cruzar capacidade licenciada com demanda; erro regulatório pode ser detectado tarde.

Cumprir ordem de serviço de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Ordem pode ser digital, mas cumprimento modal é o deslocamento físico com passageiro ou carga.

Providenciar revisões periódicas de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Agendar e providenciar revisão mistura contato e logística com levar o carro à oficina.

Contratar seguro do veículo de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Contratar seguro cruza propostas e coberturas; escolha inadequada só aparece no sinistro.

Cobrar taxas de serviços agendados e não cancelados com antecedência de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Cobrar no-show aplica regra de tarifa, mas exige confrontar o cliente e tratar contestações.

Conferir dados do cliente para entrega de mercadorias e execução de serviços de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Conferir dados do cliente na entrega evita erro de destino; falha pode ser cara e tardia.

Abastecer veículo de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Abastecer no posto é sequência física padrão; tipo de combustível e volume pedem atenção pontual.

Acionar sinais luminosos e sonoros de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Uso de setas e buzina segue regras de trânsito explícitas e exige acionamento físico dos comandos.

Acomodar ocupantes no veículo de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Posicionar pessoas no carro é físico e de atendimento; conforto e segurança variam por ocupante.

Ajustar bancos e retrovisores de 100
Por que a pessoa ainda conduz

Ajuste ergonômico e de visão é físico e rotineiro; erro se corrige reajustando bancos e espelhos.

Especializações CBO

Recortes oficiais.

Compare o recorte principal e especializações com mercado formal próprio.

CBO 782310
Furgão

Furgão e veículos similares de carga leve.

Atividade própria: Isolar veículo em caso de emergência ou situações anormais (+18)

Salário mais comum
R$ 2.370/mês (2023)
Vínculos formais
218.117
Índice de iatização
9.09
CBO 782315
Taxista

Transporte de passageiros por táxi.

Atividade própria: Selecionar bandeira do taxímetro

Salário mais comum
R$ 2.135/mês (2023)
Vínculos formais
337
Índice de iatização
15
CBO 782320
Condutor de ambulância

Condução de ambulância. Rotina e requisitos próprios.

Atividade própria: Realizar ultrapassagens seguras (+20)

Salário mais comum
R$ 2.537/mês (2023)
Vínculos formais
23.710
Índice de iatização
11.76

Dados oficiais do Brasil

Salário e demanda no mercado formal.

Salário mais comum (carteira assinada) · 2023
R$ 2.375 /mês
Empregos com carteira 234.893

É o valor do meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Não é o salário de quem começa.

Contratações e saídas · últimos 12 meses JUN/2025 A MAI/2026 · DADOS DE EMPREGO
5.019
Diferença (entrou − saiu)
72.743
Contratações
67.724
Saídas
140.467
Total de entradas e saídas
← SAEM · 67.724 72.743 · ENTRAM →
desligamentos na escala máxima admissões cobrem 100% das saídas

Isso é o vai e vem de vagas, não o total de empregos. Ranking de demanda →

Limitações: RAIS e CAGED cobrem o mercado formal com carteira assinada. Autônomos, sócios e informalidade não entram nestes números.

Projeção 10 anos

Para onde a carreira pode ir.

Três cenários de horizonte longo para comparar caminhos possíveis.

PROJEÇÃO SALARIAL · MEDIANA FORMAL2024–2034 · SÉRIE EDITORIAL
Projeção salarial em três cenários Valores em reais entre 2024 e 2034, com cenários pessimista, base e otimista. 2k3k3k4k202420282034R$ 2.660

CENÁRIO BASE

Demanda estável com digitalização gradual das tarefas de apoio.

Mediana projetada em 2034R$ 2.660

Cenários editoriais construídos sobre o ponto de partida formal (R$ 2.375, RAIS 2023). Índice de IAtização por atividades: 15.

Competências

O que faz um bom profissional, além das tarefas.

CONHECIMENTOS TÉCNICOS
  1. 01Conhecimento técnico de Motorista de carro de passeio
  2. 02Conhecimento técnico de Motorista de carro de passeio
  3. 03Conhecimento técnico de Motorista de carro de passeio
HABILIDADES PESSOAIS
  1. 01Comunicação clara
  2. 02Trabalho em equipe
  3. 03Resolução de problemas
  4. 04Organização e prazo
FERRAMENTAS
  1. 01Ferramentas digitais de produtividade
  2. 02Sistemas setoriais da área
  3. 03Planilhas e relatórios
AMBIENTE DE TRABALHO

Ambiente típico de motorista de carro de passeio: escritórios, unidades de serviço ou campo, conforme o vínculo. Jornada comercial com variações por plantão ou projeto.

FICHA DA OCUPAÇÃO
Código CBO · 782305 Salário mais comum · R$ 2.375/mês (2023) Detalhamento · Com iatização
Também chamado de

Motorista no serviço doméstico · Motorista de automóveis · Motorista particular · Motorista segurança · Chofer · Motorista vigilante

Fontes e metodologia

Quatro camadas para confiar nos dados.

01 Dados oficiais brasileiros

Dados do governo (CBO, RAIS e CAGED) dão a identidade da profissão, o salário e o movimento de vagas.

02 Conta do Índice de IAtização

Somamos as atividades de trabalho nas faixas de automação e de ampliação por IA, dividimos pelo núcleo de trabalho (n atividades) e multiplicamos por 100. Cada atividade do núcleo pesa igual; competências pessoais e comunicação transversal ficam fora desse denominador.

03 Referências internacionais separadas

AIOE, O*NET e WRTMJ apoiam a leitura quando a ponte com a CBO é publicável, mas não entram na conta do índice por atividades.

04 Conferência antes de publicar

Cada número passa por checagem; quando é frágil, aparece como “dado insuficiente”.

Como ligamos a profissão brasileira aos estudos de fora ver detalhe

Correspondências por classificação

Equivalências e referências encontradas em cada classificação.

4 derivadas

  • ISCO-08Correspondência derivada

    Correspondência derivada via cbo94 muendler ilo isco08 chain, 1 salto (isco-08). Não é equivalência oficial CBO↔ISCO-08.

    isco-08 · 1 salto · 8322

  • ESCOCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via cbo to esco via isco08 group, 2 saltos (esco-v1.1.1). Não é equivalência oficial CBO↔ESCO.

    esco-v1.1.1 · 2 saltos · http://data.europa.eu/esco/occupation/e75305db-9011-4ee0-ab62-8d41a98f807e

  • O*NETCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via seed ambiguous, 1 salto (onet-29.0). Não é equivalência oficial CBO↔O*NET.

    onet-29.0 · 1 salto · 53-3053.00

  • SOC/BLSCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via seed ambiguous, 1 salto (soc-2018-public). Não é equivalência oficial CBO↔SOC/BLS.

    soc-2018-public · 1 salto · 53-3053.00

Códigos correspondentes no exterior

Nesta matriz, a CBO 782305 está associada aos códigos abaixo. Mais de um código significa que as fontes sustentam múltiplos candidatos, não uma equivalência única.

ISCO-08
8322
ESCO
e75305db-9011-4ee0-ab62-8d41a98f807e
O*NET-SOC
53-3053.00
SOC/BLS
53-3053.00

Códigos derivados indicam uma rota reconstruível entre classificações; não são equivalências oficiais diretas da CBO.

O que estes dados não são: RAIS e CAGED só enxergam o emprego com carteira; os estudos de fora refletem outros países; “exposição” não é demissão. Catálogo de fontes →

Metodologia completa · catálogo de fontes de dados