Ir para o conteúdo
Profissões.org.br

Condutor de veículos a pedais

O dia a dia de condutor de veículos a pedais inclui, entre outras tarefas: conferir bridão ou freio.

O Índice de IAtização de condutor de veículos a pedais é 0 em 100: 0 de 28 atividades do recorte foram classificadas como trabalho que a IA pode executar sozinha ou junto com uma pessoa. Não representa percentual do tempo, adoção no Brasil nem chance de demissão.

Índice de iatização
i
0 / 100 Faixa 0-24
Como as tarefas se dividem
IA (0%) IA + Humano (0%) Humano (100%)
CBO · 782820 Fontes · dados do governo e estudos internacionais

Mapa da IAtização

Mapeamento das principais atividades

Como ler este mapa

O mapa reúne as atividades publicadas na CBO pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Abra uma atividade para ver por que ela entrou em cada grupo. Marque “eu executo” nas que fazem parte do seu dia a dia; a leitura do perfil recalcula a partir dessa seleção.

  • Automação: delegue e audite (sistemas executam; você confere).
  • Iatização: IA na rotina, você no comando e na decisão.
  • Humana: o núcleo do trabalho permanece com a pessoa.
  • Traçado sob o grau: linha tracejada sob o bloco inteiro (ex.: 69/100) em todo número analisado.
  • Traçado laranja: uso comprovado na sessão ( AEI ) na própria atividade CBO ou na task O*NET ligada. Não reclassifica o grupo da linha; só marca o grau.
28 com a pessoa no essencial

Marque abaixo as atividades que você executa no dia a dia e a leitura recalcula para o seu perfil.

Ainda depende de pessoa juízo, vínculo ou responsabilidade no centro (28)
Carregar e descarregar mercadorias do cesto da bicicleta de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Preparar o casco do animal (casquear) de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Dominar animal de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Manter ferramentas e peças de reposição de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Utilizar cabrestos de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Cuidar da segurança das pessoas, mercadorias e materiais transportados de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Verificar pintura de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Verificar cabeção (tapa olho, testeira, focinheira, cachaceira, afogador) de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Respeitar leis de trânsito de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Utilizar retrovisor de 100
Por que a pessoa ainda conduz

padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.

Dados oficiais do Brasil

Salário e demanda no mercado formal.

Salário mais comum (carteira assinada) · 2023
R$ 2.180 /mês
Empregos com carteira 1.240

É o valor do meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Não é o salário de quem começa.

Contratações e saídas · últimos 12 meses JUN/2025 A MAI/2026 · DADOS DE EMPREGO
-87
Diferença (entrou − saiu)
575
Contratações
662
Saídas
1.237
Total de entradas e saídas
← SAEM · 662 575 · ENTRAM →
desligamentos na escala máxima admissões cobrem 86,9% das saídas

Isso é o vai e vem de vagas, não o total de empregos. Ranking de demanda →

Limitações: RAIS e CAGED cobrem o mercado formal com carteira assinada. Autônomos, sócios e informalidade não entram nestes números.

Projeção 10 anos

Para onde a carreira pode ir.

Três cenários de horizonte longo para comparar caminhos possíveis.

PROJEÇÃO SALARIAL · MEDIANA FORMAL2024–2029 · SÉRIE EDITORIAL
Projeção salarial em três cenários Valores em reais entre 2024 e 2029, com cenários pessimista, base e otimista. 2k2k3k3k202420272029R$ 2.507

CENÁRIO BASE

Empresas de transporte executivo (Trans Limousine, BlackChauffeur) contratam continuamente; multinacionais, escritorios top, bancos de investimento e politicos mantem motoristas particulares; categoria estavel.

Mediana projetada em 2029R$ 2.507

Cenários editoriais construídos sobre o ponto de partida formal (R$ 2.180, RAIS 2023). Índice de IAtização por atividades: 0.

Competências

O que faz um bom profissional, além das tarefas.

CONHECIMENTOS TÉCNICOS
  1. 01Direcao defensiva premium
  2. 02Etiqueta corporativa e protocolo
  3. 03Ingles basico a intermediario
  4. 04Direcao antiterrorista (em algumas empresas)
  5. 05Conhecimento de rotas executivas e VIP
HABILIDADES PESSOAIS
  1. 01Discricao absoluta
  2. 02Apresentacao formal
  3. 03Pontualidade rigorosa
  4. 04Comunicacao refinada
  5. 05Lealdade ao empregador
FERRAMENTAS
  1. 01Carros executivos (Audi A4, BMW Serie 5, Mercedes Classe C)
  2. 02GPS profissional
  3. 03Sistema de comunicacao com escritorio
  4. 04Maquina de cartao para reembolsos
  5. 05Manuais de protocolo executivo
AMBIENTE DE TRABALHO

Empresas de transporte executivo (Trans Limousine, BlackChauffeur, Top Driver), pessoa juridica como motorista particular de executivo ou indireto via aplicativo premium (UberBlack, 99Comfort). CLT com salario solido, beneficios robustos e padrao corporativo. Escala variavel (pode ser chamado a noite ou fim de semana). Pressao por sigilo e confidencialidade de informacoes do cliente.

CORRESPONDÊNCIAS DERIVADAS

Ocupações relacionadas no O*NET

Compare o escopo desta ocupação brasileira com referências de trabalho dos Estados Unidos.

FICHA DA OCUPAÇÃO
Código CBO · 782820 Salário mais comum · R$ 2.180/mês (2023) Detalhamento · Com iatização
Também chamado de

Ciclista de carga

Fontes e metodologia

Quatro camadas para confiar nos dados.

01 Dados oficiais brasileiros

Dados do governo (CBO, RAIS e CAGED) dão a identidade da profissão, o salário e o movimento de vagas.

02 Conta do Índice de IAtização

Somamos as atividades de trabalho nas faixas de automação e de ampliação por IA, dividimos pelo núcleo de trabalho (n atividades) e multiplicamos por 100. Cada atividade do núcleo pesa igual; competências pessoais e comunicação transversal ficam fora desse denominador.

03 Referências internacionais separadas

AIOE, O*NET e WRTMJ apoiam a leitura quando a ponte com a CBO é publicável, mas não entram na conta do índice por atividades.

04 Conferência antes de publicar

Cada número passa por checagem; quando é frágil, aparece como “dado insuficiente”.

Como ligamos a profissão brasileira aos estudos de fora ver detalhe

Correspondências por classificação

Equivalências e referências encontradas em cada classificação.

4 derivadas

  • ISCO-08Correspondência derivada

    Correspondência derivada via cbo94 muendler ilo isco08 chain, 1 salto (isco-08). Não é equivalência oficial CBO↔ISCO-08.

    isco-08 · 1 salto · 9331

  • ESCOCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via cbo to esco via isco08 group, 2 saltos (esco-v1.1.1). Não é equivalência oficial CBO↔ESCO.

    esco-v1.1.1 · 2 saltos · http://data.europa.eu/esco/occupation/3a959644-beed-4afc-8e57-d5068ae6a43e

  • O*NETCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via subgrupo inherit, 2 saltos (onet-29.0). Não é equivalência oficial CBO↔O*NET.

    onet-29.0 · 2 saltos · 53-3051.00

  • SOC/BLSCorrespondência derivada

    Correspondência derivada via subgrupo inherit, 2 saltos (soc-2018-public). Não é equivalência oficial CBO↔SOC/BLS.

    soc-2018-public · 2 saltos · 53-3051.00

Códigos correspondentes no exterior

Nesta matriz, a CBO 782820 está associada aos códigos abaixo. Mais de um código significa que as fontes sustentam múltiplos candidatos, não uma equivalência única.

ISCO-08
9331
ESCO
3a959644-beed-4afc-8e57-d5068ae6a43e
O*NET-SOC
53-3051.00
SOC/BLS
53-3051.00

Códigos derivados indicam uma rota reconstruível entre classificações; não são equivalências oficiais diretas da CBO.

O que estes dados não são: RAIS e CAGED só enxergam o emprego com carteira; os estudos de fora refletem outros países; “exposição” não é demissão. Catálogo de fontes →

Metodologia completa · catálogo de fontes de dados