Auxiliar de estatística
O dia a dia de auxiliar de estatística inclui, entre outras tarefas: registrar a entrada e saída de documentos.
O Índice de IAtização de auxiliar de estatística é 84 em 100: 37 de 44 atividades do recorte foram classificadas como trabalho que a IA pode executar sozinha ou junto com uma pessoa. Não representa percentual do tempo, adoção no Brasil nem chance de demissão.
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Índice de IAtização: parcela das atividades do recorte em que a IA pode atuar sozinha ou junto com uma pessoa. Classificação estimada por atividade sobre o recorte da CBO. Detalhe na metodologia. O uso observado aparece separadamente porque mostra onde a IA já entrou na prática.
Ver metodologia →Mapa da IAtização
Mapeamento das principais atividades
Como ler este mapa
O mapa reúne as atividades publicadas na CBO pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Abra uma atividade para ver por que ela entrou em cada grupo. Marque “eu executo” nas que fazem parte do seu dia a dia; a leitura do perfil recalcula a partir dessa seleção.
- Automação: delegue e audite (sistemas executam; você confere).
- Iatização: IA na rotina, você no comando e na decisão.
- Humana: o núcleo do trabalho permanece com a pessoa.
- Traçado sob o grau: linha tracejada sob o bloco inteiro (ex.: 69/100) em todo número analisado.
- Traçado laranja: uso comprovado na sessão ( AEI ) na própria atividade CBO ou na task O*NET ligada. Não reclassifica o grupo da linha; só marca o grau.
Marque abaixo as atividades que você executa no dia a dia e a leitura recalcula para o seu perfil.
Você faz 0 das 44 atividades · exposição do seu perfil: –
Automação delegue e audite (13)
Preencher formulários e/ou cadastros de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Atualizar cadastros de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Arquivar documentos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Elaborar planilhas de cálculos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Atualizar dados de planejamento de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Registrar a entrada e saída de documentos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Conferir dados e datas de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Registrar óbitos, casamentos e nascimentos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Expedir ofícios e memorandos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Verificar prazos estabelecidos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Efetuar cálculos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Digitar textos e planilhas de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Submeter pareceres de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Iatização a IA assume a rotina; você revisa, decide e responde (24)
Verificar índices econômicos e financeiros de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Elaborar organogramas, fluxogramas e cronogramas de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Pesquisar preços de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Verificar documentos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Encaminhar protocolos internos de 100
padrão textual próximo a tarefas digitais ou repetíveis no corpus calibrado; delegação exige auditoria.
Localizar processos administrativos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Distribuir documentos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Classificar documentos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Registrar reclamações dos clientes de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Solicitar compra de materiais de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Elaborar correspondência de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Redigir atas de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Requisitar materiais de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Redigir escrituras de compra e venda de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Preparar minutas de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Identificar irregularidades nos documentos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Fornecer informações sobre produtos e serviços de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Acompanhar notificações de não conformidade de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Triar documentos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Identificar natureza das solicitações dos clientes de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Dar apoio operacional para elaboração de manuais técnicos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Convalidar publicação de atos de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Levantar a necessidade de material de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Coletar dados de 100
combina etapas estruturáveis com contexto, decisão ou responsabilidade profissional.
Ainda depende de pessoa juízo, vínculo ou responsabilidade no centro (7)
Conferir material solicitado de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Controlar expedição de malotes e recebimentos de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Controlar execução de serviços gerais (limpeza, transporte, vigilância) de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Averbar transferências de propriedades de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Executar procedimentos de recrutamento e seleção de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Providenciar devolução de material fora de especificação de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Orientar funcionários sobre direitos e deveres de 100
padrão textual próximo a trabalho físico, relacional ou contextual no corpus calibrado.
Dados oficiais do Brasil
Salário e demanda no mercado formal.
É o valor do meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Não é o salário de quem começa.
Isso é o vai e vem de vagas, não o total de empregos. Ranking de demanda →
Limitações: RAIS e CAGED cobrem o mercado formal com carteira assinada. Autônomos, sócios e informalidade não entram nestes números.
Projeção 10 anos
Para onde a carreira pode ir.
Três cenários de horizonte longo para comparar caminhos possíveis.
CENÁRIO BASE
Supervisor passa a gerir equipe hibrida (humano + bot), com mesmo numero de vagas e ligeiro ganho real.
Cenários editoriais construídos sobre o ponto de partida formal (R$ 2.223, RAIS 2023). Índice de IAtização por atividades: 84.
Competências
O que faz um bom profissional, além das tarefas.
- 01Gestao de indicadores (TMA, TME, FCR, NPS, CSAT, aderencia)
- 02Monitoria e feedback de qualidade
- 03Gestao de escala e dimensionamento
- 04Treinamento on the job
- 05Reporting executivo
- 01Lideranca de equipe diversa
- 02Gestao de conflito
- 03Comunicacao clara em crise
- 04Coaching de operador
- 05Tomada de decisao sob SLA
- 01Genesys, Five9 ou Avaya
- 02Salesforce Service Cloud, Zendesk
- 03Power BI e Sense para relatorio
- 04Ferramenta de WFM (NICE, Verint)
- 05Sistema de monitoria de qualidade
Site de operacao de SAC ou hibrido, escala 6x1 com supervisao em pico, equipe direta de 12 a 25 operadores, pressao continua por SLA contratual e indicadores de cliente final.
CORRESPONDÊNCIAS DERIVADAS
Ocupações relacionadas no O*NET
Compare o escopo desta ocupação brasileira com referências de trabalho dos Estados Unidos.
Controlador de estatística
Fontes e metodologia
Quatro camadas para confiar nos dados.
Dados do governo (CBO, RAIS e CAGED) dão a identidade da profissão, o salário e o movimento de vagas.
Somamos as atividades de trabalho nas faixas de automação e de ampliação por IA, dividimos pelo núcleo de trabalho (n atividades) e multiplicamos por 100. Cada atividade do núcleo pesa igual; competências pessoais e comunicação transversal ficam fora desse denominador.
AIOE, O*NET e WRTMJ apoiam a leitura quando a ponte com a CBO é publicável, mas não entram na conta do índice por atividades.
Cada número passa por checagem; quando é frágil, aparece como “dado insuficiente”.
Como ligamos a profissão brasileira aos estudos de fora ver detalhe
Correspondências por classificação
Equivalências e referências encontradas em cada classificação.
3 derivadas
- ISCO-08Correspondência derivada
Correspondência derivada via cbo94 muendler ilo isco08 chain, 1 salto (isco-08). Não é equivalência oficial CBO↔ISCO-08.
- O*NETCorrespondência derivada
Correspondência derivada via family inherit, 2 saltos (onet-29.0). Não é equivalência oficial CBO↔O*NET.
- SOC/BLSCorrespondência derivada
Correspondência derivada via family inherit, 2 saltos (soc-2018-public). Não é equivalência oficial CBO↔SOC/BLS.
Códigos correspondentes no exterior
Nesta matriz, a CBO 411035 está associada aos códigos abaixo. Mais de um código significa que as fontes sustentam múltiplos candidatos, não uma equivalência única.
- ISCO-08
4312- O*NET-SOC
13-1071.00- SOC/BLS
13-1071.00
Códigos derivados indicam uma rota reconstruível entre classificações; não são equivalências oficiais diretas da CBO.
O que estes dados não são: RAIS e CAGED só enxergam o emprego com carteira; os estudos de fora refletem outros países; “exposição” não é demissão. Catálogo de fontes →